Руководитель отдела по подбору персонала
| Зарплата | от 10000000 UZS |
| от 10000000 UZS | |
| Занятость | Полная занятость |
| Полная занятость | |
| Адрес | Узбекистан, Ташкент, улица Рихсили, 25 |
Описание вакансии
Обязанности:
- Планирование и прогнозирование потребности в персонале, исходя из стратегии Компании;
- Мониторинг внешнего рынка труда (наличие специалистов и их стоимость);
- Контроль над соответствием штатного расписания и общих планов подбора;
- Определение и разработка единых критериев и технологии привлечения и отбора персонала;
- Определение и анализ эффективных инструментов подбора;
- Анализ квалификационных характеристик будущего специалиста и формирование профиля сотрудника на данной должности;
- Изучение, обобщение и анализ итогов работы по подбору персонала и разработка предложений по его оптимизации;
- Осуществление контроля и управления сотрудниками отдела, формирование графика, адаптация и мотивация;
- Разрешает спорные вопросы, связанные с поиском компромисса между желаемыми требованиями руководителя подразделения и действительными качествами кандидатов;
- Ведение ежедневной отчетности по открытым заявкам на персонал и закрытыми вакансиями (в случае надобности) также ведение ежемесячной отчетности;
- Поиск и подбор административного персонала;
- Грамотная письменная и устная речь;
- Аналитическое мышление;
- Организованность и планирование времени;
- Умение работать в команде;
- Способность работать в режиме многозадачности;
- Опыт в сфере HR на аналогичной должности от 2х лет и более
- График работы: 5/2 с 9.00 до 18.00;
- Оплачиваемая сотовая связь;
- Корпоративное питание;
- Офис территориально на Юнусабаде 7 квартал
Требования
| Опыт | 1-3 года |
Условия работы
| График работы | Полный день |
Добавлено 20 дней назад
Пожаловаться