Специалист по обучению и развитию персонала

Обязанности:
-Оценка потребности персонала в обучении в соответствии с должностью;

-Планирование и организация тренингов по обучению и адаптации производственного и офисного персонала;

-Разработка и проведение тренингов для развития hard и soft skills сотрудников организации;

-Разработка и внедрение эффективных программ, материалов обучения и мотивации сотрудников;

-Сотрудничество с компаниями, предоставляющими образовательные услуги;

-Участие в проведении аттестации персонала;

-Опыт по разработке, внедрению, оптимизации процессов обучения и развития персонала;

-Опыт создания и проведения тренингов;

-Опыт разработки и внедрения системы наставничества;

-Системный подход к решению задач;

-Владение свободным узбекским и русским языками;

• График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00;
• Своевременная оплата;
• Работу в открытом и дружном коллективе, где люди всегда готовы прийти на помощь;
• Комфортный и оборудованный офис;
• Обед за счет работодателя;