Заместитель управляющего магазином (супервайзер магазина)

Вакансия будет интересна кандидатам с желанием развиваться в продажах, управлении. На данную вакансию отлично подойдут кандидаты с опытом в розничной продаже и опытом лидерства в коллективе.

Требования:

Кого ищем:
- Опыт управления командой обязателен, лидерские способности.
- Хорошие коммуникации, эмоциональная зрелость, организаторские навыки и навыки координации и контроля.
- Преимуществом будет опыт в продажах (В2С), ритейле, рознице, общепите, гостиничной сфере.

Основные задачи в должности будут:

- Управлять персоналом (обучать, координировать работу, оценивать, помогать, развивать и т.п.) персоналом магазина (продавцы, кассиры, уборщицы)

- За вами - вся хозяйственная часть в магазине (оснащение, АХО и т.п), от вас необходимо организовать помещение, обеспечить сотрудников и клиентов всем необходимым для работы (для первых) и покупок (для вторых)
- Вы - правая рука менеджера магазина, за вами будет весь торговый зал (люди, товар, помещения, склад, клиенты, продажи)

Условия работы:

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство (со всеми социальными льготам для работников: трудовой отпуск, больничные, декретные, командировочные, если будут по стране)
• Стабильная компания (более 25 лет на рынке), стабильные выплаты без задержек и штрафов (да, у нас нет штрафов :)
• Фиксированная часть (от 2.0 млн - 2.5 млн) + бонусы за выполнение плана командой магазина. Оплата сверхурочных и ночных часов.
• 9-часовые смены, сменный график. От супервайзера ожидается готовность работать в любом графике, смены выставляются на неделю заранее.
• Обучение, адаптация, введение в процессы (на этапе испытательного срока).
• Закрепляем за опытным наставником, обучаем, разрабатываем индивидуальный план стажировки, Есть тренинги в Тренинг Центре и на местах.
• Питание от компании, обучение также за счет компании.
• Четкие стандарты работы, прописанные процессы, международный уровень работы, адекватный менеджмент и руководители.
• В компании существуют дополнительные выплаты и система дополнительного поощрения сотрудников компании (материальная помощь, годовой бонус, оплата контракта ВУЗа для сотрудников и т.п.)

Всех заинтересованных просим высылать резюме на этом сайте!

Желаем всем любимой работы, самореализации и карьерного роста!