Junior SMM-специалист
Занятость | Полная занятость |
Полная занятость | |
Адрес | Узбекистан, Ташкент |
Привет, мы команда TYMY и мы ищем Junior SMM-специалиста, который готов учиться, развиваться и расти вместе с нами. Если ты хочешь начать карьеру в SMM, любишь создавать качественный контент и понимаешь, как работать с аудиторией — присоединяйся к нашей команде!
TYMY (tymys.com) – это B2B2С решение, помогающее компаниям автоматизировать агентские продажи. Мы - международная команда, и мы уже представлены в Индонезии, Бразилии, Турции, Сингапуре, на Кипре, Саудовской Аравии, Азербайджане и Узбекистане.
Что предстоит делать:
- реализации SMM-стратегии под руководством старших коллег.
-
Создание контента для соцсетей: посты, сторис, карусели, подборка визуалов.
-
Помощь в съёмке и монтаже коротких видео (Reels)
-
Написание текстов для публикаций на русском и узбекском языках.
-
Ведение аккаунтов в соцсетях (Instagram, Telegram, Facebook, TikTok): публикация контента, ответы на комментарии.
-
Отслеживание трендов и новостей в сфере SMM для генерации идей.
-
Анализ публикаций и помощь в подготовке отчётов (обучим работе с метриками).
Кого мы ищем:
-
Желание учиться и развиваться в сфере SMM. Мы ищем человека, который настроен расти и осваивать новые навыки.
-
Проактивность и ответственность: важно не просто выполнять задачи, но и предлагать идеи, внимательно подходить к своей работе.
-
Опыт в SMM от 3-6 месяцев или наличие собственных проектов/аккаунтов.
-
Навыки работы с графическими редакторами (Canva, Figma, Photoshop на базовом уровне).
-
Грамотная письменная речь на русском и узбекском языках.
-
Внимание к деталям и умение работать с дедлайнами.
-
Будет плюсом: знание видеомонтажа (CapCut, iMovie) и основы аналитики (охваты, вовлечённость).
-
Быть готовым выполнить небольшое тестовое задание.
Мы предлагаем:
- оформление по ТК Узбекистана;
- удаленный формат работы;
- работа в сплоченной и дружной команде профессионалов, которая готова делиться опытом и вкладываться в развитие друг друга;
- возможность вносить предложения по улучшению IT-продукта и получать конкретную и честную обратную связь от руководства.
Опыт | Нет опыта |
График работы | Удаленная работа |