Региональный менеджер Долина в фармацевтическую дистрибьюцию

Вакансия: Региональный менеджер (Долина) – без опыта не берем!!!

О компании


• Регион: Долина (обязательно проживание в одном из городов региона)
• Формат работы: Полевая, с регулярными командировками (3-4 раза в месяц)
• Оформление: Официальное трудоустройство, белая заработная плата
• Финансовые условия: Оплата командировочных, транспортных расходов, больничных, бонусная система (до 5 бонусов в год)
• Дополнительные преимущества: ДМС после успешного прохождения испытательного срока

• Подчинение: Филд Форс Менеджер → Операционный Директор → Генеральный Директор

Чем предстоит заниматься?
• Контролировать выполнение плана продаж приоритетных препаратов в регионе (Фергана,Андижан,Наманган)
• Планировать и координировать работу медицинских представителей в соответствии со стратегией компании
• Ставить четкие задачи команде и следить за их реализацией
• Проводить обучение и консультации по препаратам, сопровождать сотрудников в полевых визитах
• Поддерживать постоянную обратную связь с медицинскими представителями
• Следить за участием сотрудников в тренингах, помогать в профессиональном развитии
• Достигать и превышать финансовые и нефинансовые KPI
• Взаимодействовать с дистрибьюторами и аптечными сетями

ТРЕБОВАНИЯ ?
• Проживание в одном из городов Долины (ОБЯЗАТЕЛЬНО вы должны жить в Фергане или Андижане или Намангане]
• Опыт работы ОБЯЗАТЕЛЕН в Фармацевтической дистрибьюторской компании которая занимается продвижением препоратов, бадов, медикоментов от 3 лет в продажах или фармацевтическом бизнесе (таких должностях как Филд форс менеджер или Региональный менеджер, Продукт менеджер)
• Свободное владение узбекским и русским языками
• Высшее или средне-специальное образование(предпочиительно врачебное или медицинское)
• Уверенное владение MS Office и гаджетами
• Развитые лидерские и организаторские способности
• Коммуникабельность, презентабельность, пунктуальность и стрессоустойчивость, чечтность.

Что предлагаем?
• График: 5/2, с 09:00 до 18:00
• Конкурентоспособная ЗП: 15-18 миллионов стабильные выплаты (аванс + зарплата) + KPI бонусная система, премии)
• Обеспечение всем необходимым: рабочие инструменты и ресурсы для выполнения задач
• Карьерные перспективы: возможность профессионального роста в международной компании

Ключевые навыки:
• Обучение и развитие команды
• Разработка и реализация стратегии продаж
• Ведение переговоров и работа с клиентами

• Если вы готовы развиваться в сильной команде, управляющей динамично растущими брендами – присоединяйтесь к нам!
• присылайте свое резюме в телеграм