Заместитель директора

Требования к должности заместителя директора
Высшее образование, предпочтительно в области:
• Менеджмента, экономики или управления бизнесом;
• Дополнительное образование или курсы по управлению проектами (MBA, PMP) или деловому администрированию являются преимуществом.
Опыт работы на руководящих должностях не менее 5 лет, преимущественно в сферах, связанных с техническими системами, инфраструктурными решениями и/или управлением проектами.
Личные качества:
• Лидерские качества и умение принимать решения в условиях ограниченного времени.
• Высокая ответственность, стрессоустойчивость и организаторские способности.
• Навыки делового общения.
• Ориентация на результат и способность работать в многозадачном режиме.
• Гибкость в подходах к решению административных и управленческих задач.
Дополнительные требования:
• Уверенное владение узбекским и русским языками на уровне, достаточном для работы с документами и общения с партнерами, директором, с местными органами и контрагентами; английский язык — преимущество.
• Уверенное владение ПК, офисным ПО, системами по управлению проектами.
• Готовность к командировкам для встреч с заказчиками, контроля проектов или участия в тендерах.
Характеристика должности:
Контроль выполнения задач всеми отделами и ведущими специалистами компании.
Организация и координация работы подразделений компании (производство, логистика, установка, техподдержка), а также поддержка оперативной связи с ними.
Регулярная коммуникация с контрагентами по вопросам исполнения договорных обязательств.
Представление интересов компании в государственных учреждениях, надзорных и контролирующих органах.
Подготовка консолидированной и достоверной отчётности по операционной деятельности.