Руководитель отдела продаж
Зарплата | от 10000000 UZS |
от 10000000 UZS | |
Занятость | Полная занятость |
Полная занятость | |
Адрес | Узбекистан, Ташкент, улица Тараса Шевченко, 24 |
- Разработка и внедрение эффективных стратегий продаж
- Обучение, найм и оценка менеджеров;
- Ведение переговоров с клиентами
- Работа с постоянными клиентами/Сопровождение и консультирование клиентов
- Грамотное и оперативное реагирование на все вопросы и запросы клиентов
- Ведение деловой переписки с клиентами
- Информирование клиентов о новых услугах и специальных предложениях
- Ведение клиентской базы и учета работы с клиентами
-
Выстраивание процессов внутри ОП (скрипты и этапы продаж, мотивация менеджеров и т.д.);
-
Управление ОП и умение нести ответственность за результат
-
Аналитика и (ежедневная, недельная, месячная, квартальная) отчетность.
-
Управление клиентским портфелем — поддержание и развитие долгосрочных отношений с ключевыми клиентами
Требования:
- Опыт продаж в сфере услуг не менее 3-х лет
- Обладать навыками построения и оптимизации отдела продаж;
- Умение анализировать показатели и принимать решения на основе данных;
- Иметь опыт работы РОП ом в одной компании не менее 6 месяцев;
- Знание русского языка(грамотная устная и письменная речь), английского языка - Intermediate, узбекский язык - приветствуется
- Понимание порядка заключения и исполнения финансовых договоров
- Умение вести деловую переписку
- Высокие коммуникативные способности, ответственность, самодисциплина и нацеленность на результат
- Желание совершенствоваться и много зарабатывать
- Разрабатывать воронку продаж и увеличивать конверсию.
- Взаимодействовать с маркетингом для привлечения лидов.
- Контролировать выполнение KPI и планов продаж.
Условия трудоустройства:
-
Трудоустройство осуществляется в соответствии с Трудовым кодексом Республики Узбекистан.
-
Устанавливается испытательный срок продолжительностью 2 месяца.
-
В течение испытательного срока сотруднику выплачивается фиксированная заработная плата в размере 10 000 000 сум (десять миллионов сум) в месяц.
-
С 3-го месяца (по окончании испытательного срока) оплата труда состоит из:
-
оклада в размере 4 000 000 сум (четыре миллиона сум);
-
% по системе KPI (ключевых показателей эффективности);
-
% от продаж.
-
- Молодой и дружный коллектив
- Корпоративная связь
- График работы: 5/2 с 9:00-18:00 (суббота, воскресенье - выходной)
- Вкусный обед от поваров компании + вкусный зерновой кофе
- Комфортабельный офис в центре города с удобной локацией (ст.метро: Ойбек, Минг Урик) ;
Опыт | От 3 до 6 лет |
График работы | Полный день |