Рекрутер в агентство недвижимости

Приветствую! Меня зовут Лариса Бадальянц, я сооснователь Redream. Рада представить тебе уникальную возможность присоединиться к нашей команде на позиции Рекрутер по привлечению риэлторов.

О компании Redream

Redream — облачная платформа полного цикла, где вся экосистема направлена на рост доходности риэлтора.
Мы — динамично развивающаяся proptech-платформа, цель которой — перевернуть рынок недвижимости с помощью искусственного интеллекта и современных CRM-решений. Наша миссия — сделать процесс поиска, продажи и управления недвижимостью прозрачным, эффективным и удобным для агентов, застройщиков и частных клиентов.

Почему Redream?

• Инновации во главе угла: ежедневно внедряем ИИ-алгоритмы и интеллектуальную автоматизацию.

• Сильная команда: профессионалы, готовые делиться опытом и расти вместе.

• Гибкость и доверие: выбор формата работы — удалёнка, гибрид или офис.

• Рост и развитие: бюджет на обучение, внутренняя менторская программа, ускоренные карьерные треки.

• Комфорт и забота: соцпакет, медицинская страховка, корпоративные мероприятия и уютный офис.

Кого мы ищем

Рекрутер — специалиста, который на постоянной сдельной основе будет:

• Привлекать и отбирать талантливых риэлторов для работы на платформе Redream.

• Выстраивать воронку кандидатов: от первичного контакта до адаптации в команде.

• Проводить интервью и оценивать профессиональный и личностный соответствующий профиль.

• Сопровождать новых риэлторов на первых шагах: знакомить с CRM, процессами и корпоративной культурой.

• Анализировать эффективность каналов привлечения и оптимизировать собственные методы поиска.

Что мы предлагаем

• Сдельная система вознаграждения — процент от сделок каждого приглашённого вами риэлтора.

• Неограниченный доход — чем больше качественных кандидатов, тем выше ваш заработок.

• Гибкий график и удалённая работа по вашему выбору.

• Пакет обучения — покрытие профильных курсов и участие в конференциях.

• Инструменты для работы — доступ к передовым AI-модулям и CRM Redream.

• Карьерные перспективы — от старта на позиции рекрутера до руководителя отдела или партнёра компании.

Наши ожидания

• Опыт в рекрутменте или продажах (желательно в недвижимости).

• Навыки активного поиска и привлечения кандидатов (LinkedIn, соцсети, рекомендации).

• Отличное коммуникативное мастерство и умение вести переговоры.

• Уверенное владение CRM и офисными инструментами.

• Свободное владение русским и узбекским языками; английский — преимущество.

• Проактивность, нацеленность на результат и умение работать в fast-paced среде.

Как откликнуться:

Отправьте своё резюме и короткое сообщение на с текстом «Хочу стать Рекрутером».
Мы свяжемся с вами в течение трёх рабочих дней!

Присоединяйтесь к Redream — вместе мы поможем риэлторам зарабатывать больше и сделаем рынок недвижимости эффективнее!