IT Project manager (Руководитель проектов)
Зарплата | от 9000000 до 20000000 UZS |
от 9000000 до 20000000 UZS | |
Занятость | Полная занятость |
Полная занятость | |
Адрес | Узбекистан, Ташкент, улица Юсуфа Хос Ходжиба, 73 |
Project Manager в команду Robosell
Robosell — это команда, которая строит цифровую инфраструктуру для малого и среднего бизнеса. Мы создаём платформу, через которую предприниматели могут запустить онлайн-продажи всего за 1 день — без программистов и сложностей.
Сейчас мы ищем сильного Project Manager’а, который возьмёт на себя управление продуктом, командой и процессами. Нам нужен человек, который умеет дожимать до результата, самостоятельно принимать решения и держать всё под контролем — без "пропаж", задержек и оправданий.
Что вас ждёт в Robosell?
Разнообразие задач:
Участие в проектах по разработке, маркетингу, продажам, партнёрствам и внутренней автоматизации.
Результаты, за которые не стыдно:
Ваша работа напрямую влияет на рост продукта и бизнеса — без «бумажной рутины».
Команда роста:
Вы будете работать рядом с фаундером и ключевыми специалистами, которые ставят амбициозные цели и действуют быстро.
Что мы ждём от вас
Опыт:
-
2+ года управления проектами (желательно в IT или SaaS)
-
Опыт работы с отделом продаж и техкомандой
Навыки и качества:
-
Умение вести проекты от идеи до результата (и не теряться по пути)
-
Настроенность на KPI и рост, а не просто выполнение задач
-
Отличные коммуникативные навыки (внутри команды и снаружи)
-
Структурность, инициативность, самодисциплина
Готовность:
-
Брать ответственность за результат
-
Управлять несколькими потоками параллельно
-
Вмешиваться, когда что-то не работает — и чинить
Ваши ключевые задачи:
-
Вести проекты в связке с продажами, разработкой, маркетингом
-
Постановка и контроль задач через таск-трекеры
-
Согласование и выполнение KPI-команды
-
Регулярная коммуникация с командой и фаундером
-
Ведение календаря запусков, презентаций и треков развития
-
Оптимизация процессов — там, где «тормозит»
Что мы предлагаем:
-
Оплата от $800 до $1 500 (фикс + бонус за KPI)
-
Рост и обучение — будешь развиваться быстрее, чем в корпорациях
-
Участие в продукте, который уже под фокусом Президента
-
Современный офис в Ташкенте или удалённая работа
-
Гибкий, но структурированный подход — свобода при ответственности
Опыт | От 1 года до 3 лет |
График работы | Гибкий график |