Инспектор по кадрам

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме (прием, перевод, увольнение, отпуска, командировки, больничные и др.);

• Оформление и учет трудовых договоров, дополнительных соглашений, внутренних приказов и распоряжений;

• Ведение личных дел работников, табеля учета рабочего времени;

• Своевременное предоставление отчетов в государственные органы ;

• Подготовка отчетности по движению кадров;

• Контроль соблюдения трудового законодательства и внутренних регламентов компании.

Требования:

• Опыт работы инспектором по кадрам от 1 года;

• Знание Трудового кодекса Республики Узбекистан;

• Внимательность, ответственность, умение работать с документами и соблюдать сроки;

• Коммуникабельность и стрессоустойчивость.

Условия:

• Оформление согласно ТК РУз;

• Дружный коллектив и комфортные условия труда;

• Возможности для профессионального роста;