Начальник Управления мониторинга качества сервиса Департамента Контакт Центра

Занятость Полная занятость
Полная занятость
Адрес Узбекистан, Ташкент
Описание вакансии
Обязанности:
  • Анализ и отчетность:

    Сбор и обработка данных из разных источников (CRM, телефония, В1-системы, Rest-API)

    Подготовка регулярных отчетов по ключевым показателям: SLA, AHT, FCR,

    Occupancy, конверсия, стоимость контакта.

    Построение интерактивных дашбордов в Power BI/Looker/Tableau для мониторинга производительности.

    Разработка аналитических моделей для оценки эффективности маркетинговых кампаний и операционной деятельности.

  • Прогнозирование и планирование:

    Разработка прогнозных моделей по нагрузке, потребности в персонале и уровням обслуживания.

    Расчет оптимальной численности операторов для поддержания целевых SLA и минимизации затрат.

    Построение моделей для прогнозирования конверсий и доходности кампаний.

  • Оптимизация процессов:

    Выявление узких мест и точек потерь в воронке продаж и обслуживании клиентов.

    Разработка рекомендаций по сокращению АНТ, увеличению FCR и конверсий.

    Оценка эффективности сценариев коммуникации и предложений для их улучшения.

  • Работа с технологиями и интеграциями:

    Настройка и поддержка интеграций с CRM, телефонией и другими системами через Rest-API.

    Участие во внедрении новых инструментов аналитики: чат-боты, голосовые ассистенты, системы распознавания речи, интеллектуальная маршрутизация.

    Разработка требований и технических заданий для Т по автоматизации процессов.

  • Документирование и презентация данных:

    Подготовка аналитических записок, отчетов и презентаций для руководства.

    Описание бизнес-процессов и рекомендаций по их улучшению.

    Формирование технической документации по аналитическим решениям.

  • Взаимодействие с командами:

    Сотрудничество с руководителями подразделений, IT и операционными командами.

    Участие в рабочих группах по проектам цифровой трансформации контактного центра.

    Обучение и консультирование сотрудников по работе с аналитическими инструментами.

Требования:
  • Владение SQL — для анализа данных и формирования отчетности. Опыт работы с

    ВІ-системами (Power BI/Looker/Tableau) - построение дашбордов, анализ

    ключевых показателей (КР1), работа с Power Query, DAX.

  • Навыки построения моделей данных и прогнозирования - оценка загрузки операторов, уровня обслуживания (SL), конверсий, прогнозы по затратам и ресурсам. Понимание принципов работы контактных центров - АНТ, FCR,

  • Occupancy, SLA, прогнозирование нагрузки, расчет потребности в персонале.

    Опыт взаимодействия с CRM-системами, телефонией и Rest-API — для интеграции данных и автоматизации процессов.

  • Опыт участия во внедрении новых технологий и инструментов аналитики в контактных центрах — чат-боты, голосовые ассистенты, системы распознавания речи, интеллектуальная маршрутизация и персонализированные сценарии коммуникаций.

  • Навыки оптимизации затрат и повышения конверсий — анализ эффективности кампаний, выявление точек потерь, разработка рекомендаций по улучшению воронки продаж и снижению стоимости контакта.

  • Навыки написания технической и аналитической документации — описания процессов, отчетов и презентаций

Условия:
  • Официальное трудоустройство согласно ТК РУз;
  • Официальная своевременная заработная плата 2 раза в месяц;
  • Работа в дочернем Банке АО "Народный банк Казахстана";
  • График работы 5/2 с 9.00 до 18.00 в современном офисе;
  • Возможность построить карьеру в международной команде.
Требования
Опыт От 3 до 6 лет
Условия работы
График работы Полный день
Добавлено вчера
Для связи с работодателем или просмотра контактов нажмите на кнопку