HR специалист

Контроль выдачи заработной платы, бонусов, премий;

Ведение табеля учета рабочего времени, сменных графиков;

Взаимодействие с сотрудниками по вопросам оплаты и рабочих графиков;

Подготовка отчетностей по запросу;

Участие в оптимизации HR-процессов.

Взаимодействие с другими отделами;

Проведение первичных и вторичных интервью (при необходимости);

Опыт работы в сфере HR приветствуется;

Уверенное владение Excel, Word и другими HR-системами;

Внимательность, ответственность, аналитическое мышление, хорошие коммуникативные навыки.

Работа в стабильной и развивающейся компании пищевой промышленности;

Возможность профессионального роста;

Дружный коллектив и поддержка со стороны руководства.