Выездной технолог швейного производства
Занятость | Полная занятость |
Полная занятость | |
Адрес | Узбекистан, Ходжаабад |
Мы рассматриваем кандидатов из разных регионов Узбекистана и других стран!
Релакационный пакет предусмотрен!
Наша цель – создать для вас все условия, чтобы работа была комфортной и результативной, даже вдали от дома.
Обязанности:
-
Контроль полного цикла швейного производства у партнёров-подрядчиков: раскрой, пошив и ОТК партии.
-
Технологическая поддержка и контроль запуска моделей в массовое производство.
-
Оперативное решение производственных вопросов непосредственно на местах: корректировка технологических процессов, контроль настройки швейного оборудования, контроль качества кроя и материалов, соответствие модели ТЗ заказчика.
-
Проведение инструктажей по стандартам качества FAZO GROUP для персонала партнёров-подрядчиков.
-
Ведение ежедневной отчетности о ходе производства, контроль соблюдения графика выпуска продукции.
-
Взаимодействие с отделами компании (модельной лабораторией, отделом маркетинга, плановым отделом) для решения возникающих производственных задач.
-
Высшее образование или среднее специальное по специальности "Технология швейного производства".
-
Опыт работы технологом на швейном производстве от 3-х лет.
-
Готовность к частым командировкам (до 90% рабочего времени).
-
Глубокое знание технологий пошива трикотажных изделий.
-
Опыт запуска и выпуска моделей в швейный поток "с нуля".
-
Умение читать конструкторскую и технологическую документацию.
-
Лидерские качества и умение выстраивать рабочие процессы и коммуникацию.
-
Способность четко доносить технологические требования и отстаивать стандарты качества компании.
-
Официальное трудоустройство согласно ТК Уз.
-
Аренда квартиры (оплачивает работодатель).
-
Конкурентную заработную плату (обсуждается по результатам собеседования).
-
Автомобиль для служебных командировок или полная компенсация транспортных расходов.
-
Командировки к партнёрам-подрядчикам по Узбекистану (Андижанская область).
-
Работу в стабильной международной компании с известными брендами-партнерами.
-
Возможность профессионального роста в рамках расширяющейся компании.
Опыт | От 3 до 6 лет |
График работы | Гибкий график |