Специалист по компенсациям и льготам
| Занятость | Полная занятость |
| Полная занятость | |
| Адрес | Узбекистан, Ташкент, улица Хаваст, 1/21 |
Описание вакансии
Обязанности:
- Ведение и актуализация штатного расписания Компании, контроль соответствия структуры утверждённым лимитам и бюджету;
- Участие в бюджетировании фонда оплаты труда и планировании расходов на персонал;
- Подготовка и предоставление аналитических отчетов по численности, ФОТ, структуре персонала, отклонениям и динамике;
- Мониторинг изменений в оплате труда, льготах и надбавках, анализ причин отклонений;
- Проведение мониторинга уровня заработных плат на рынке труда;
- Подготовка данных и ответов на запросы аудиторов, внутренних и внешних проверяющих органов;
- Контроль корректности данных по сотрудникам в 1С ЗУП и участие в согласовании изменений;
- Разработка, актуализация и сопровождение локальных нормативных актов, регулирующих вопросы компенсаций, премирования, льгот и структуры оплаты труда;
- Участие в разработке и совершенствовании внутренних политик по оплате труда;
- Подготовка презентаций и справочных материалов для руководства.
- Хорошее знание русского и узбекского языков;
- Навыки грамотного планирования своего рабочего времени, скорость и качество работы;
- Грамотная устная и письменная речь, навыки ведения деловой переписки;
- Уверенное владение Excel (сводные таблицы, формулы, Power Query), 1С:ЗУП, HRIS;
- Знание основ бюджетирования и анализа затрат на персонал;
- Знание структуры штатного расписания и принципов ФОТ;
- Понимание трудового и налогового законодательства;
- Опыт взаимодействия с аудиторами и проверяющими органами.
Требования
| Опыт | От 1 года до 3 лет |
Условия работы
| График работы | Полный день |
Добавлено вчера
Пожаловаться